为深入贯彻落实国家关于职业教育产教融合、校企合作的决策部署，进一步推动我院婴幼儿托育服务与管理、早期教育等相关专业的高质量发展，精准对接行业前沿动态与人才需求，12月19日，教育学院银岁红院长、孙素玉副书记带领学院骨干教师组成的调研团队，前往广州市天河区全优加早教中心、海珠区普惠托育园进行了深度调研与交流。全优加集团副总裁程映雪及相关管理、教学人员热情接待了我院调研组一行。

调研伊始，在全优加早教中心负责人的引导与讲解下，我院教师团队实地参观了全优加早教中心的感统训练区、亲子互动教室、绘本馆、婴幼儿专用活动区及卫生保健室等核心教学与活动场地。中心科学合理的空间布局、安全环保的设施设备、充满童趣与教育意义的环境创设，以及贯穿始终的标准化、精细化运营管理流程，给调研组留下了深刻印象。团队成员直观感受到了国内领先早教品牌在硬件投入与日常管理方面的专业水准。

随后，双方举行了专题座谈交流会。全优加副总裁程映雪详细介绍了品牌的发展历程、核心教育理念、特色课程体系、师资培养模式以及当前行业的发展趋势与面临的挑战。她特别指出，随着社会对早期教育重视程度的不断提升，市场对既掌握扎实专业理论知识，又具备出色实践操作能力、良好沟通能力和深厚职业素养的早教人才需求日益迫切。

学院院长银岁红对全优加早教中心的热情接待与经验分享表示感谢，并介绍了学校在婴幼儿托育、早期教育等领域的专业与专业群建设情况。她表示，此次调研旨在为专业群平台建设做铺垫，深入了解全优加早教育托育行业标杆企业的真实运营状况、技术技能要求和岗位能力标准，从而反哺教学，使人才培养更贴合产业实际需求。

座谈中，双方就当前早教行业的人才需求缺口、岗位核心能力要求、课程内容与行业标准对接、学生实习实践基地建设、区域性产教融合共同体的建设、职业技能等级证书融通以及可能的合作研发项目等议题进行了广泛而深入的探讨。交流气氛热烈，共识不断凝聚。

此次校企交流成果丰硕。一方面，我院教师团队收集了大量来自市场一线的人才需求信息和行业最新实践案例，为后续优化专业课程设置、改革教学内容与方法、强化学生职业技能和职业精神培养提供了极具价值的参考依据。另一方面，通过与全优加早教中心的直接对话，初步搭建了校企沟通的桥梁，为下一步签订校企合作框架协议、共建教学基地与共同体等实质性合作奠定了良好基础。

未来，我院将继续积极拓展与包括全优加在内的更多优质企业的合作渠道与模式。通过深化产教融合、校企协同育人，努力实现专业链、人才链与产业链、创新链的有机衔接，不断提升人才培养质量，为社会输送更多高素质技能型的早教与托育领域专业人才，为区域经济社会发展和民生福祉贡献力量！

教育学院

2025年12月19日

图文：吴桢懿

初审：刘东宏

复审：孙素玉

终审：银岁红