2026年5月23日，教育学院优秀校友返校帮扶结对座谈会在学院708会议室温情启幕。本次活动以“缘起杏坛育桃李，情系母校共发展”为主题，特邀4位优秀校友与6名2025级在校生结对，通过经验分享、互动交流、结对聘任等环节，搭建起跨届别成长桥梁，彰显学院“实践育人、校友赋能”的人才培养特色。

座谈会现场，教育学院院长银岁红、党总支副书记孙素玉、办公室主任刘东宏与返校校友、结对学子齐聚一堂。银岁红在活动开场中，代表学院全体师生，向远道而来的校友们致以最诚挚的欢迎，欢迎每一位校友“回家”，希望能为在校学子树立了光辉的榜样，持续激励着学院在育人道路上砥砺前行。

在随后的校友自我介绍环节，来自学前教育的黄钰茹、吴婧，休闲体育蓝淮以及舞蹈教育曾婧琳同学分享了从校园到职场的进阶故事，一个个鲜活的案例，诠释着“明德，善教，博学，强技”的院训精神。

互动交流环节成为全场“干货”密度最高的时段，校友们围绕在校生最关切的成长痛点，给出针对性了建议：校友们一致强调“证书是职场的敲门砖”，建议学弟妹优先拿下教师资格证、普通话等级证、职业技能等级证等核心证书，“每一本证书都是学生能力的可视化证明”；同时鼓励学弟学妹们要“多参赛、多实践、多跨界”——从专业技能大赛到社团活动，从幼儿园跟岗到一技之长学习，机遇是试出来的，不要等“准备好”再行动，要边做边学。“一份有厚度、有差异化的简历，从来不是写出来的，是做出来的”；最后，校友们针对教育类岗位的核心能力，特别提醒要重点打磨四类素养——资料撰写的严谨性、家园沟通的技巧性、AI工具的高效运用能力，更要“守牢职业底线，先学做人再做学问”。

活动核心环节，院长银岁红为4位校友颁发“朋辈导师”聘书，这份聘书不仅是荣誉，更是一份“传帮带”的承诺：未来一年，校友将通过线上答疑、线下跟岗、职业规划指导等方式，持续助力学弟妹成长。

座谈会上，银岁红在总结发言中深情阐释了学校“华夏人”情怀：“今天在座的每一位，都是‘华夏人’，校友是学院的‘行走名片’，是从业界的‘过来人’，更是学弟妹的‘引路人’”。她表示，学院将持续创新人才培养模式，打破课堂围墙，把行业导师、优秀校友纳入育人体系，让学生在校就能对接真实职场需求；同时对在校生提出三点期望：一是“主动借力”，多向校友请教，把外部资源转化为自身成长的养分；二是“沉下心练”，把每一次作业、每一次实践都当成职业能力训练的战场；三是“立大志向”，将来以过硬本领为学院争光，让“教育学院出品”成为行业的品质认证。最后，她也向校友发出邀约：“母校永远是你们的后盾，欢迎常回来走一走、看一看，把行业的新动态带回来，和我们一起把人才培养的路走得更宽、更远。”

活动最后，全体参会人员拍摄“全家福”，镜头定格下这张跨越年级的笑脸。这场温暖的帮扶座谈会，既是一次经验的传递，更是一次精神的接力——从校友分享里的务实建议，到院长话语里的殷切期许，都在诉说着同一个信念：教育的火种，终将在代代传承中，照亮更多人的前行路。

教育学院

2026年5月23日

文字：刘东宏

图片：教育学院

初审：刘东宏

复审：孙素玉

终审：银岁红